Voor Defensie in Utrecht zijn wij op zoek naar een Medior Mendix Developer 2fte
Opdrachtomschrijving
1. Verbetert de bedrijfsvoering door inzet (of bewust niet inzetten) van Mendix door: 1.1. Het identificeren, bedenken, bouwen en beëindigen van Mendix oplossingen in de bedrijfsvoering en/of de bedrijfsvoering anders of slimmer
inrichten door de inzet van Mendix. 1.2. Het beheren en continue verbeteren van Mendix-oplossingen. 1.3. Het adviseren over de verbetering van de Mendix;-oplossingen en de werkwijze van de Low Code-community. 2. Traint en begeleidt developers, maar ontwikkeld ook zelf. 2.1. Is technisch specialist van het team op gebied van Mendix. 2.2. Is in staat in korte periode Prove of Concepts op te leveren. 2.3 Kan de organisatie ingaan en standaarden zetten voor technische onderdelen, zoals integraties
2.4 Implementeert (technische) development conventies in de applicatieontwikkeling. 2.5 Het uitvoeren van intakes i.r.t. nieuwe ideeën en/of business cases voor Mendix en hieromtrent adviseren. 2.6 Het naleven van afspraken en werkwijze in de vorm van kwaliteitscontrole. 3. Vertegenwoordigd het organisatieonderdeel in de Low Code Community Defensie en helpt om deze operationeel en tactisch door te ontwikkelen. 3.1 In staat om gebruikers snel te betrekken bij het ontwikkelproces en iteratief te verbeteren.
Achtergrond opdracht
Bijzonderheden - Voorbehoud 1. De mogelijkheid bestaat dat de kandidaat na verloop van tijd voor vergelijkbare werkzaamheden in een ander project of context wordt
ingezet. In beginsel streven wij er naar dat de standplaats in een dergelijk geval niet wijzigt. Voorbehoud 2. Bij meerdere geschikte kandidaten behoudt de dienst zich het recht voor om meerdere gunningen te doen. Dit zal geschieden op basis van
de rangorde in de eindbeoordeling. - BOO IT wil haar low-codeontwikkelcapaciteit uitbreiden om versneld digitale oplossingen te kunnen realiseren binnen de kaders van het Defensie low-
codebeleid. Hiervoor is behoefte aan een ervaren Mendix-specialist die bewezen in staat is om complexe vraagstukken om te zetten in werkende,
duurzame applicaties.
Samenvattende opgave en missie
Ontwerpen en / of codes om te voldoen aan de specificaties van de oplossing. Zorgt voor het bouwen en implementeren van ICT-applicaties. Draagt bij tot een laag ontwerp. Schrijft code om optimale efficiëntie en functionaliteit
en gebruikerservaring te garanderen.
Taken
Ontwikkel ingenieur en integreer componenten
Volg richtlijnen voor gebruikerservaringen
Bewust van en bekend met bekende beveiligingskwetsbaarheden, door beveiliging toe te passen door ontwerp
Vormdocumentatie
Verstrek geavanceerde, component technische ondersteuning
Los problemen vóór en na het testen op
Wensen
Kandidaat heeft bij voorkeur meer dan aangegeven eis aantoonbare werkervaring met de gevraagde functie binnen het eCF profiel.
Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring in de rol van Mendix Lead developer, Werkervaring binnen een semi-overheidsorganisatie en
ervaring met werken in omgevingen met hoge eisen aan beveiliging, governance en betrouwbaarheid.
• Kandidaat heeft bij voorkeur tenminste Mendix Advanced certificering
• Kandidaat heeft bij voorkeur tenminste 3 jaar aantoonbare werkervaring in Mendix ontwikkeling.
• Kandidaat heeft bij voorkeur Professional Scrum Master (PSM1) certificering.
• Kandidaat is bij voorkeur gericht op overdraagbaarheid, kwaliteit en duurzame borging van resultaten.
• Kandidaat heeft bij voorkeur tenminste 4 jaar aantoonbare werkervaring met werken in een DevOps omgeving.
• Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring met UX/UI-design en implementatie (zoals SCSS, Figma of vergelijkbaar).
• Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen van Proof of Concepts binnen korte tijdslijnen.
• Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaringg met Mendix-integraties.
• Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring met coaching en begeleiding van junior developers.
• Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring als business analist.
• Kandidaat heeft bij voorkeur een afgeronde WO Master opleiding.
Offsite werken bespreekbaar
3. Toelichting: Afspraken m.b.t. thuiswerken gaan altijd in overleg met de behoeftesteller. De frequentie is een schatting en hiervoor geldt: mits het werk het toelaat.
VGB
VGB Niveau B
Start zaterdag 1 augustus 2026
Duur tot zaterdag 31 juli 2027 met optie op verlenging
Uren 32 uur
Locatie Kromhoutkazerne Utrecht
Deadline 11 mei 2026 (ma.),
De verantwoordelijke recruiter voor deze opdracht is Sabine Knopper. U kunt solliciteren via de reageren button, of u kunt per e-mail (s.knopper@caesar.nl) of telefoon (06-29553557) contact opnemen.