Bekijk alle opdrachten
Senior Test Automation Engineer (Appium / WebdriverIO / CI/CD)
Den Haag, Zuid-HollandVoor onze klant Ministerie van BZK in De Haag zijn wij op zoek naar een Test Automation Engineer
Start: z.s.m.
Duur: 9 maanden met optie op verlenging
Uren: 32 - 36 uur per week uur
Locatie: Den Haag – Schenkkade (hybride)
Deadline: 2 april 2026
Opdrachtomschrijving
Als Interim Test Automation Engineer speel jij een cruciale rol in deze transitie. Je richt je niet alleen op het bouwen van robuuste testscenario’s, maar fungeert ook als coach voor onze huidige tester. Samen zorgen jullie ervoor dat regressierisico’s tot een minimum worden beperkt en dat testautomatisering een integraal onderdeel wordt van onze agile werkwijze.
Je gaat werken binnen het multidisciplinaire DevOps team. Je bent gewend om te werken volgens Agile Scrum principes en voelt je thuis in een team met veel kennis, ruimte voor eigen inbreng en aandacht voor samenwerking en innovatie.
Je komt te werken in een moderne omgeving waar we gebruikmaken van:
- Framework: Appium (mobiele automatisering)
- Protocol: WebdriverIO
- API Mocking: Vanilla JS mockserver
- Platform: Bitrise (CI/CD)
- App: React Native
Je wordt ingezet voor maximaal 36 uur per week en maakt onderdeel uit van het scrumteam. Afhankelijk van de werkzaamheden kunnen deze remote of op locatie in Den Haag plaatsvinden.
Opdrachtgever
Organisatie en Personeel Rijk (O&P Rijk) is hét expertisecentrum voor personeels- en organisatievraagstukken binnen de Rijksoverheid. Als shared service organisatie (SSO) ondersteunt O&P Rijk ministeries, uitvoeringsorganisaties en rijksmedewerkers met een breed palet aan hrdienstverlening. Van salarisverwerking voor rijksambtenaren tot loopbaanontwikkeling, bedrijfszorg, de Banenafspraak en strategische organisatievraagstukken: alles wordt goed geregeld. O&P Rijk ontzorgt het Rijk en draagt bij aan een wendbare en toekomstbestendige overheid.
Businessunit
Je gaat aan de slag binnen de businessunit IT van O&P Rijk. Met ruim 150 collega’s beheren, wijzigen en realiseren we IT-applicaties om de HR-dienstverlening van O&P Rijk voor de Rijksoverheid te ondersteunen. Zo ondersteunen wij onder andere de applicaties achter WerkenvoorNederland.nl en het P-Direkt portaal, waarin 155.000 Rijksambtenaren zelf hun personeelszaken kunnen regelen. Onder onze verantwoordelijkheid vallen ook de salarisverwerking voor alle Rijksambtenaren en de digitale personeelsdossiers waarin alle documenten en salarisstroken worden opgeslagen. Wij voeren de regie richting IT-(rijks)partners en leveranciers. Daarnaast adviseren we over technologische ontwikkelingen.
Naast het zorgen voor continuïteit op het gebied van IT, richten we ons ook op de nieuwe businessvragen. Dit doen we grotendeels via Scrumprincipes en met verschillende Devops-teams. Denk hierbij aan teams bestaande uit ontwikkelaars, testers, architecten, projectleiders en beheerders. Deze teams hebben allemaal een eigen specialisatie en ontwikkelen software voor nieuwe en verbeterde dienstverlening. Daarnaast lossen zij incidenten op en nemen het beheer van de applicaties voor hun rekening.
Een groot deel van onze applicaties wordt in de komende jaren vervangen of ingrijpend vernieuwd. Zo zorgen we ervoor dat we ook in de toekomst relevante en moderne dienstverlening kunnen blijven bieden. Dit geldt ook voor onze businessunit: wij blijven ons ontwikkelen.
Kennis, ervaring, competenties en vaardigheden
- Bouwen en uitbreiden: Je schrijft en implementeert BDD-testscenario’s voor bestaande en nieuwe functionaliteiten.
- Architectuur verbeteren: Je kritische blik helpt ons de huidige teststructuur en -architectuur te professionaliseren.
- Roadmap bepalen: Je stelt een duidelijke roadmap op voor testautomatisering, zodat we weten waar we nu staan en waar we over 9 maanden willen zijn.
- CI/CD optimalisatie: Je beheert en verbetert onze testpipelines binnen Bitrise, inclusief Gitbeheer en Bash-scripting.
- Coachen en begeleiden: Je deelt je expertise met onze interne tester (van origine manueel) en begeleidt haar in de overstap naar testautomatisering.
Je bent een pragmatische professional die niet alleen technisch sterk is, maar het ook leuk vindt om kennis over te dragen. Je begrijpt het spanningsveld tussen nieuwe features ontwikkelen en het onderhouden van een stabiele basis.
Eisen
Wensen
Competenties en vaardigheden:
• Analytisch en kwaliteitsgericht
• Proactief en zelfstandig
• Sterk in samenwerking en communicatie binnen het scrumteam
Graag ontvang ik passende profielen voorzien van Nederlands CV in word en motivatie
Start: z.s.m.
Duur: 9 maanden met optie op verlenging
Uren: 32 - 36 uur per week uur
Locatie: Den Haag – Schenkkade (hybride)
Deadline: 2 april 2026
Opdrachtomschrijving
Als Interim Test Automation Engineer speel jij een cruciale rol in deze transitie. Je richt je niet alleen op het bouwen van robuuste testscenario’s, maar fungeert ook als coach voor onze huidige tester. Samen zorgen jullie ervoor dat regressierisico’s tot een minimum worden beperkt en dat testautomatisering een integraal onderdeel wordt van onze agile werkwijze.
Je gaat werken binnen het multidisciplinaire DevOps team. Je bent gewend om te werken volgens Agile Scrum principes en voelt je thuis in een team met veel kennis, ruimte voor eigen inbreng en aandacht voor samenwerking en innovatie.
Je komt te werken in een moderne omgeving waar we gebruikmaken van:
- Framework: Appium (mobiele automatisering)
- Protocol: WebdriverIO
- API Mocking: Vanilla JS mockserver
- Platform: Bitrise (CI/CD)
- App: React Native
Je wordt ingezet voor maximaal 36 uur per week en maakt onderdeel uit van het scrumteam. Afhankelijk van de werkzaamheden kunnen deze remote of op locatie in Den Haag plaatsvinden.
Opdrachtgever
Organisatie en Personeel Rijk (O&P Rijk) is hét expertisecentrum voor personeels- en organisatievraagstukken binnen de Rijksoverheid. Als shared service organisatie (SSO) ondersteunt O&P Rijk ministeries, uitvoeringsorganisaties en rijksmedewerkers met een breed palet aan hrdienstverlening. Van salarisverwerking voor rijksambtenaren tot loopbaanontwikkeling, bedrijfszorg, de Banenafspraak en strategische organisatievraagstukken: alles wordt goed geregeld. O&P Rijk ontzorgt het Rijk en draagt bij aan een wendbare en toekomstbestendige overheid.
Businessunit
Je gaat aan de slag binnen de businessunit IT van O&P Rijk. Met ruim 150 collega’s beheren, wijzigen en realiseren we IT-applicaties om de HR-dienstverlening van O&P Rijk voor de Rijksoverheid te ondersteunen. Zo ondersteunen wij onder andere de applicaties achter WerkenvoorNederland.nl en het P-Direkt portaal, waarin 155.000 Rijksambtenaren zelf hun personeelszaken kunnen regelen. Onder onze verantwoordelijkheid vallen ook de salarisverwerking voor alle Rijksambtenaren en de digitale personeelsdossiers waarin alle documenten en salarisstroken worden opgeslagen. Wij voeren de regie richting IT-(rijks)partners en leveranciers. Daarnaast adviseren we over technologische ontwikkelingen.
Naast het zorgen voor continuïteit op het gebied van IT, richten we ons ook op de nieuwe businessvragen. Dit doen we grotendeels via Scrumprincipes en met verschillende Devops-teams. Denk hierbij aan teams bestaande uit ontwikkelaars, testers, architecten, projectleiders en beheerders. Deze teams hebben allemaal een eigen specialisatie en ontwikkelen software voor nieuwe en verbeterde dienstverlening. Daarnaast lossen zij incidenten op en nemen het beheer van de applicaties voor hun rekening.
Een groot deel van onze applicaties wordt in de komende jaren vervangen of ingrijpend vernieuwd. Zo zorgen we ervoor dat we ook in de toekomst relevante en moderne dienstverlening kunnen blijven bieden. Dit geldt ook voor onze businessunit: wij blijven ons ontwikkelen.
Kennis, ervaring, competenties en vaardigheden
- Bouwen en uitbreiden: Je schrijft en implementeert BDD-testscenario’s voor bestaande en nieuwe functionaliteiten.
- Architectuur verbeteren: Je kritische blik helpt ons de huidige teststructuur en -architectuur te professionaliseren.
- Roadmap bepalen: Je stelt een duidelijke roadmap op voor testautomatisering, zodat we weten waar we nu staan en waar we over 9 maanden willen zijn.
- CI/CD optimalisatie: Je beheert en verbetert onze testpipelines binnen Bitrise, inclusief Gitbeheer en Bash-scripting.
- Coachen en begeleiden: Je deelt je expertise met onze interne tester (van origine manueel) en begeleidt haar in de overstap naar testautomatisering.
Je bent een pragmatische professional die niet alleen technisch sterk is, maar het ook leuk vindt om kennis over te dragen. Je begrijpt het spanningsveld tussen nieuwe features ontwikkelen en het onderhouden van een stabiele basis.
Eisen
- Kandidaat beschikt over minimaal 2 jaar ervaring met het verbeteren van teststructuur en -architectuur
- Kandidaat heeft kennis van CI/CD
- Kandidaat heeft minimaal 2 jaar ervaring met Bitrise, Git en Bash-scripting
- Kandidaat beschikt over aantoonbaar WO werk- en denkniveau
Wensen
- Kandidaat heeft ervaring als tester met testautomatisering
- Kandidaat heeft ervaring met schrijven en implementeren van BDD-testscenario’s
- Kandidaat heeft ervaring met JavaScript (voor het schrijven van step definitions en het werken met onze Vanilla JS Mockserver)
- Kandidaat heeft ervaring met het coachen en begeleiden van collega-testers in hun technische ontwikkeling
Competenties en vaardigheden:
• Analytisch en kwaliteitsgericht
• Proactief en zelfstandig
• Sterk in samenwerking en communicatie binnen het scrumteam
Graag ontvang ik passende profielen voorzien van Nederlands CV in word en motivatie
De verantwoordelijk recruiter voor deze opdracht is Ayse Sulek. U kunt solliciteren via de sollicitatiebutton, of u kunt per e-mail (a.sulek@caesar.nl) of telefoon (06- 46 23 42 37) contact opnemen.
