Bekijk alle opdrachten
Productowner
Utrecht, UtrechtVoor onze klant in Utrecht zijn wij op zoek naar een Productowner:
Start: feb/maart 2026
Duur: 12 maanden
Inzet: 36 uur
Locatie: Utrecht en remote 50% op locatie
Opdrachtomschrijving:
Je vertaalt klantvragen naar concrete specificaties en prioriteer je deze in een waardevolle productbacklog. Dit doe je samen met je team in een iteratief ontwikkelproces. Je werkt nauw samen met andere teams binnen de waardeketen, waarbij jij verantwoordelijk bent voor de functionele aansturing van systemen en applicaties. Daarbij lever je input aan de Agile Release Train en ondersteun je implementaties met technische en inhoudelijke kennis van jouw product.
Je ontwikkelt een heldere productvisie die antwoord geeft op concrete klantvragen en procesbehoeften. Hierbij richt je je op maximale klantwaarde en zorg je ervoor dat het team werkt vanuit een goed onderbouwde klantbehoefte. Door klein te starten met een minimum viable product (MVP) en vervolgens iteratief te verbeteren op basis van feedback, borg je dat oplossingen echt aansluiten op de praktijk.
Je betrekt stakeholders actief in het ontwikkelproces. Denk aan regelmatige afstemming in stakeholder-overleggen, klantvalidaties en sessies met ketenpartners, vaak samen met de Scrum Master. Ook stem je af met andere Product Owners en de Product Manager om de Feature-funnel (bijvoorbeeld via een roadmap per kwartaal) te prioriteren. Deze samenwerking zorgt voor een gezamenlijke koers en goed afgestemde sprintbacklogs binnen de Agile Release Train.
Tot slot zorg je ervoor dat jouw team heldere sprintdoelen heeft en deze succesvol realiseert. Jij organiseert de sprintplanning, begeleidt de refinement en borgt dat er continue feedback wordt opgehaald. Je stuurt actief op waarde, kwaliteit en snelheid. Binnen jouw team werk je met ontwikkelaars, testers en andere IT-specialisten samen aan een concreet resultaat.
Eisen:
Sterk organisatiesensitief en organisatiebewust; je kan omgaan met formele en hiërarchische lijnen, maar zeker ook de informele lijnen. Je weet je hierin authentiek en tevens flexibel te bewegen.
Je toont initiatief en denkt graag mee over verbeteringen. Je wacht niet af, maar ziet kansen en onderneemt actie om processen slimmer, sneller of beter te maken. Jouw proactieve houding maakt het verschil – zowel voor het team als voor onze klanten.
Kandidaat is tenminste Professional Scrum Product Owner (PSPO) geceritificeerd.
Kandidaat is tenminste Leading SAFe® gecertificeerd (SA) (minimaal V5.0)
Aantoonbare ervaring als Product Owner. Waarbij het een pré is wanneer je ervaring in eenzelfde of vergelijkbare rol hebt opgedaan binnen een overheidsorganisatie.
Ervaring met IT en informatiesystemen – functioneel en bij voorkeur ook technisch inzicht
Ervaring met tools zoals Jira, Confluence
Ervaring met het opzetten en inrichten/begeleiden van een nieuw Team
Wensen:
Kandidaat heeft bij voorkeur kennis van en ervaring met DevOps
kandidaat is in het bezit van een PSM2 certificering
Kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met het werken met nieuwe/onvolwassen teams
Kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met procesverbetering en verbeter- en veranderprocessen
Ervaring binnen een DevOps keten
Start: feb/maart 2026
Duur: 12 maanden
Inzet: 36 uur
Locatie: Utrecht en remote 50% op locatie
Opdrachtomschrijving:
Je vertaalt klantvragen naar concrete specificaties en prioriteer je deze in een waardevolle productbacklog. Dit doe je samen met je team in een iteratief ontwikkelproces. Je werkt nauw samen met andere teams binnen de waardeketen, waarbij jij verantwoordelijk bent voor de functionele aansturing van systemen en applicaties. Daarbij lever je input aan de Agile Release Train en ondersteun je implementaties met technische en inhoudelijke kennis van jouw product.
Je ontwikkelt een heldere productvisie die antwoord geeft op concrete klantvragen en procesbehoeften. Hierbij richt je je op maximale klantwaarde en zorg je ervoor dat het team werkt vanuit een goed onderbouwde klantbehoefte. Door klein te starten met een minimum viable product (MVP) en vervolgens iteratief te verbeteren op basis van feedback, borg je dat oplossingen echt aansluiten op de praktijk.
Je betrekt stakeholders actief in het ontwikkelproces. Denk aan regelmatige afstemming in stakeholder-overleggen, klantvalidaties en sessies met ketenpartners, vaak samen met de Scrum Master. Ook stem je af met andere Product Owners en de Product Manager om de Feature-funnel (bijvoorbeeld via een roadmap per kwartaal) te prioriteren. Deze samenwerking zorgt voor een gezamenlijke koers en goed afgestemde sprintbacklogs binnen de Agile Release Train.
Tot slot zorg je ervoor dat jouw team heldere sprintdoelen heeft en deze succesvol realiseert. Jij organiseert de sprintplanning, begeleidt de refinement en borgt dat er continue feedback wordt opgehaald. Je stuurt actief op waarde, kwaliteit en snelheid. Binnen jouw team werk je met ontwikkelaars, testers en andere IT-specialisten samen aan een concreet resultaat.
Eisen:
Sterk organisatiesensitief en organisatiebewust; je kan omgaan met formele en hiërarchische lijnen, maar zeker ook de informele lijnen. Je weet je hierin authentiek en tevens flexibel te bewegen.
Je toont initiatief en denkt graag mee over verbeteringen. Je wacht niet af, maar ziet kansen en onderneemt actie om processen slimmer, sneller of beter te maken. Jouw proactieve houding maakt het verschil – zowel voor het team als voor onze klanten.
Kandidaat is tenminste Professional Scrum Product Owner (PSPO) geceritificeerd.
Kandidaat is tenminste Leading SAFe® gecertificeerd (SA) (minimaal V5.0)
Aantoonbare ervaring als Product Owner. Waarbij het een pré is wanneer je ervaring in eenzelfde of vergelijkbare rol hebt opgedaan binnen een overheidsorganisatie.
Ervaring met IT en informatiesystemen – functioneel en bij voorkeur ook technisch inzicht
Ervaring met tools zoals Jira, Confluence
Ervaring met het opzetten en inrichten/begeleiden van een nieuw Team
Wensen:
Kandidaat heeft bij voorkeur kennis van en ervaring met DevOps
kandidaat is in het bezit van een PSM2 certificering
Kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met het werken met nieuwe/onvolwassen teams
Kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met procesverbetering en verbeter- en veranderprocessen
Ervaring binnen een DevOps keten
De verantwoordelijke recruiter voor deze opdracht is Sabine Knopper. U kunt solliciteren via de reageren button, of u kunt per e-mail (s.knopper@caesar.nl) of telefoon (06-29553557) contact opnemen.
