Bekijk alle opdrachten
Senior Scrum Master
Bernhardkazerne Amersfoort, OnbekendVoor Defensie in Amersfoort zijn wij op zoek naar een Senior Scrum Master.
De (Scaled) Scrum Master moet gezien worden als de ‘process facilitator’, ‘engineer’ en ‘servant leader’. Hij/zij zorgt ervoor dat het de Agile Team(s) niets in de weg staat om de iteratie en de increment zo goed als mogelijk te kunnen uitvoeren en opleveren zowel qua process als groepsdynamica. De SM begeleidt het agile team, de Product Owner, SME’s en relevante stakeholder(s) tijdens de verschillende formele ceremonies. De SM zorgt ervoor dat de regels van mbt de Agile werkwijze binnen SO&I en het Team (in de toekomst het SAFe Framework) worden nageleefd
(zoals timeboxed events), wie waar aanwezig is, agenda’s etc. De Scrum Master heeft géén autoriteit binnen het agile team, omdat het team zelfsturend, zelf managing en zelf organiserend is. De SM kan dus theoretisch niet als projectmanager optreden, aangezien het agile team zelf bepaalt wat er in een sprint wordt opgepakt.
Stemt af met o.a. De SM stemt primair af met de PO, de collega SM’s, de architect(en), stakeholders, CFO en indien van toepassing Executive Management. In een Scaled omgeving stemt de SM mede af met de RTE (Master of the ScrumMasters), LPM, System Team en het LACE.
Achtergrond opdracht
De Sectie Systeemontwikkeling en Integratie (SO&I) binnen de afdeling Landgebonden IT bij het JIVC ontwikkelt voor het landoptreden binnen Defensie Command en Control (C2) systemen t.b.v. operationele commandovoering. Voor het mobiele domein ontwikkelt de sectie Projecten en Ontwikkeling ook de dragende (communicatie-) infrastructuur. In het mobiele domein is dit het Battlefield Management Systeem (BMS) en in het dismounted domein het VOSS project. De sectie ontwikkelt en integreert daarmee de C4I&I sytemen binnen het statische en mobiele domein. Je gaat onderdeel uitmaken van pool met o.a. Scrum Masters en 1 of meerdere Agile Coaches. Deze pool heeft als taak om de sectie SO&I op het
juiste (Agile) volwassenheidsniveau te brengen en te houden zodat we als organisatie in staat zijn om duurzaam de transitie naar SAFe te realiseren. De focus van jou werkzaamheden als Scrum Master richt zich op het begeleiden van 1 of meerdere Feature Teams in dit traject. Als Scrummaster ga je te werk binnen 1 ART.
Samenvattende opgave en missie
Leidt en coacht een wendbaar team. Creëert een dynamisch dynamisch team met hoge prestaties dat belemmeringen voor de ontwikkelingsvoortgang minimaliseert. Drijft het team aan door het agile-proces toe te passen om een optimale werkstroom te bereiken door continue verbetering. Ondersteunt teamdoelen en coördineert
activiteiten met andere teams.
Taken
Eisen
Wensen
Start: denk aan januari (na afronding Niveau Veiligheidsonderzoek VGB B)
Duur: 3 maanden met optie op verlenging
Uren: 36 uur per week
Locatie: Berbahardkazerne Amersfoort
Offsite werken bespreekbaar: Ja, minimaal 2 dagen op locatie aanwezig
Deadline: 24 oktober (vr.)
De (Scaled) Scrum Master moet gezien worden als de ‘process facilitator’, ‘engineer’ en ‘servant leader’. Hij/zij zorgt ervoor dat het de Agile Team(s) niets in de weg staat om de iteratie en de increment zo goed als mogelijk te kunnen uitvoeren en opleveren zowel qua process als groepsdynamica. De SM begeleidt het agile team, de Product Owner, SME’s en relevante stakeholder(s) tijdens de verschillende formele ceremonies. De SM zorgt ervoor dat de regels van mbt de Agile werkwijze binnen SO&I en het Team (in de toekomst het SAFe Framework) worden nageleefd
(zoals timeboxed events), wie waar aanwezig is, agenda’s etc. De Scrum Master heeft géén autoriteit binnen het agile team, omdat het team zelfsturend, zelf managing en zelf organiserend is. De SM kan dus theoretisch niet als projectmanager optreden, aangezien het agile team zelf bepaalt wat er in een sprint wordt opgepakt.
Stemt af met o.a. De SM stemt primair af met de PO, de collega SM’s, de architect(en), stakeholders, CFO en indien van toepassing Executive Management. In een Scaled omgeving stemt de SM mede af met de RTE (Master of the ScrumMasters), LPM, System Team en het LACE.
Achtergrond opdracht
De Sectie Systeemontwikkeling en Integratie (SO&I) binnen de afdeling Landgebonden IT bij het JIVC ontwikkelt voor het landoptreden binnen Defensie Command en Control (C2) systemen t.b.v. operationele commandovoering. Voor het mobiele domein ontwikkelt de sectie Projecten en Ontwikkeling ook de dragende (communicatie-) infrastructuur. In het mobiele domein is dit het Battlefield Management Systeem (BMS) en in het dismounted domein het VOSS project. De sectie ontwikkelt en integreert daarmee de C4I&I sytemen binnen het statische en mobiele domein. Je gaat onderdeel uitmaken van pool met o.a. Scrum Masters en 1 of meerdere Agile Coaches. Deze pool heeft als taak om de sectie SO&I op het
juiste (Agile) volwassenheidsniveau te brengen en te houden zodat we als organisatie in staat zijn om duurzaam de transitie naar SAFe te realiseren. De focus van jou werkzaamheden als Scrum Master richt zich op het begeleiden van 1 of meerdere Feature Teams in dit traject. Als Scrummaster ga je te werk binnen 1 ART.
Samenvattende opgave en missie
Leidt en coacht een wendbaar team. Creëert een dynamisch dynamisch team met hoge prestaties dat belemmeringen voor de ontwikkelingsvoortgang minimaliseert. Drijft het team aan door het agile-proces toe te passen om een optimale werkstroom te bereiken door continue verbetering. Ondersteunt teamdoelen en coördineert
activiteiten met andere teams.
Taken
- Het Help-team verbeteren en je neemt verantwoordelijkheid voor hun acties om agile waarden, principes en werkwijzen in te zetten
- Ondersteuning van producteigenaar in het beheer van de backlog
- Toepassen van teambuildingtechnieken om de prestaties te verbeteren.
- Bevorder continu leren en professionele ontwikkeling van teamleden
- Zorg voor voortdurende verbetering van de softwarekwaliteit
- Ondersteuningsteam zelf gedefinieerde processen en regels
- Vergemakkelijk regelmatig teamvergaderingen, inclusief dagelijkse stand-up, Iteratieplanning, teamdemo en retrospectieve iteratie
Eisen
- Kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met het leiden van een of meerdere teams als scrummaster.
- PSM1, PSM2 en/of Scaled Scrum Master certified (SSM) (minimaal V5.0)
- Leading SAFe® certified (SA) (minimaal V5.0)
- Lean IT / Lean IT Leadership of vergelijkbaar
- Kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring proces facilitator , faciliteren Agile events van grote groepen (>25
- personen), groepsdynamische processen, spreken in het openbaar.
- Kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als Coach, zowel op team als individueel niveau
Wensen
- Kandidaat is bij voorkeur SAFe DevOps certified (SDP) (minimaal V5.0)
- Kandidaat heeft bij voorkeur een inschrijving in ‘het register van team- en organisatie coaches’
- Kanditdaat heeft bij voorkeur kennis van software development en/of platform infrastructuur en/of systeemintegratie en ervaring hand-on ervaring binnen en of meerdere van deze kennisdomeinen.
- Kandidaat heeft bij voorkeur meerjarige werkervaring in met proces- en verandermanagement bij grote organisaties en/of overheid
- Kadidaat heeft bij voorkeur minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als trainer/docent op het gebied van Lean, Agile (mindset, principes), DevOps principes.
De verantwoordelijk recruiter voor deze opdracht is Lisa van Meijeren. U kunt solliciteren via de sollicitatiebutton, of u kunt per e-mail l.meijeren@caesar.nl) of telefoon +31 6 11379562 contact opnemen.